Conteúdos criados por especialistas da Caju para apoiar o RH na adequação à NR-1, com foco em saúde mental e riscos psicossociais. Uma curadoria de materiais gratuitos e exclusivos para sair da teoria e transformar a norma em ação.
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A NR-1 é a norma estabelecida pelo Governo Federal que trata de segurança e saúde no trabalho. Desde 1978, ano de sua criação, ela sofreu muitas atualizações e hoje trata também de riscos psicossociais.
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A NR-1 cuida da segurança e saúde no ambiente de trabalho. Para as empresas que não cumprem suas disposições, existe o risco de multas e até de interdição das atividades da organização.
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Gerenciamento de riscos ocupacionais é uma das diretrizes da NR-1 que visa identificar, controlar e reduzir riscos no trabalho, que possam afetar a segurança e a saúde dos trabalhadores. É uma questão legal e que precisa ser levada a sério.
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Report
Brasil bate recorde e registra mais de 534 mil afastamentos de profissionais do trabalho por problemas de saúde mental em 2025
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E-book
Índice de Bem‑estar e Saúde Mental nas empresas brasileiras: caminhos para construir o seu
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A NR-1 vai além da obrigação legal: pode reduzir custos com saúde em até 35% e fortalecer sua cultura. Veja com especialistas como transformar a norma em vantagem estratégica.
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Descubra como unir compliance e bem-estar, aplicando a NR-1 de forma simples, estratégica e alinhada ao cuidado com os times.
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A Caju conecta benefícios, saúde mental e bem-estar em uma única plataforma, ajudando o RH a sair do operacional e a liderança a tomar decisões com mais visibilidade. Um caminho simples para aplicar a NR-1 na prática, com impacto real nas pessoas e no negócio.
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