A pesquisa, realizada em parceria com a Fundação Dom Cabral, traz um diagnóstico completo sobre aplicação real de IA dentro da área.
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Esta pesquisa é resultado da parceria Caju e Fundação Dom Cabral, uma das principais escolas de negócios do mundo e referência em pesquisas sobre liderança e gestão de pessoas.
68%*
das empresas já usam IA no RH.
*Esse número sobe para 82,6% em empresas com mais de 1 mil colaboradores.
78,6%
usam IA por meio de ferramentas de mercado
(ex.: ChatGPT, Gemini).
55,7%
têm na Triagem de Currículos a tarefa com maior economia de tempo.
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A maioria dos profissionais já sente os impactos positivos da Inteligência Artificial no trabalho:
75,7% relatam redução de tempo em tarefas operacionais;
68,6% percebem ganhos em eficiência operacional.
O resultado? Mais tempo para o RH se dedicar ao que realmente importa: inovação, planejamento estratégico e desenvolvimento de pessoas.
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