Online e gratuito

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07 de Julho • 14h

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Ao vivo

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O RH brasileiro está pronto para a 4ª Onda?

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O RH brasileiro está pronto para a 4ª Onda?

O RH brasileiro está pronto para a 4ª Onda?

O RH brasileiro está pronto para a 4ª Onda?

A quarta onda do RH está redefinindo o papel da área.

A quarta onda do RH está redefinindo o papel da área.

A quarta onda do RH está redefinindo o papel da área.

A quarta onda do RH está redefinindo o papel da área.

A quarta onda do RH está redefinindo o papel da área.

Entenda o que é o “RH dos Stakeholders” de Dave Ulrich, o pai do RH moderno, e por que os profissionais que olharem para fora da organização primeiro serão os que vão liderar a próxima década.

Entenda o que é o “RH dos Stakeholders” de Dave Ulrich, o pai do RH moderno, e por que os profissionais que olharem para fora da organização primeiro serão os que vão liderar a próxima década.

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no webinar

Ao continuar, esteja ciente da política de privacidade da Caju.

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O RH precisa transformar estratégia em ação.

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O RH precisa transformar estratégia em ação.

O RH precisa transformar estratégia em ação.

Nos últimos 50 anos, o RH evoluiu em 3 ondas: do administrativo ao estratégico. Dave Ulrich identificou uma quarta onda emergindo: o “RH dos Stakeholders” ou "RH de fora para dentro".


Essa nova lógica não abandona as três ondas anteriores, mas vai além: coloca clientes, investidores e comunidade como referência central para definir o que é um RH de sucesso.

Nos últimos 50 anos, o RH evoluiu em 3 ondas: do administrativo ao estratégico. Dave Ulrich identificou uma quarta onda emergindo: o “RH dos Stakeholders” ou "RH de fora para dentro".


Essa nova lógica não abandona as três ondas anteriores, mas vai além: coloca clientes, investidores e comunidade como referência central para definir o que é um RH de sucesso.

Saiba como se adequar

1ª Onda

RH Administrativo

Transações e conformidade

2ª Onda

RH Funcional

Práticas integradas

3ª Onda

RH Estratégico

Alinhado ao negócio

4ª Onda

RH dos Stakeholders

De fora para dentro

O que você vai aprender neste webinar

O que você vai aprender neste webinar

O que você vai aprender neste webinar

Você sai com clareza sobre o que é a 4ª Onda, por que ela importa agora e o que fazer de concreto na sua organização.

A evolução histórica do RH em 4 ondas

Os 6 pilares do Stakeholder HR na prática

O que distingue a 4ª Onda das anteriores

Por que este é o momento de agir

Garantir sua vaga

Qual é o seu nível de maturidade no tema?

Qual é o seu nível de maturidade no tema?

Qual é o seu nível de maturidade no tema?

Qual é o seu nível de maturidade no tema?

O webinar foi estruturado para atender profissionais de RH em diferentes estágios, do primeiro contato com o conceito à aplicação avançada.

O webinar foi estruturado para atender profissionais de RH em diferentes estágios, do primeiro contato com o conceito à aplicação avançada.

O webinar foi estruturado para atender profissionais de RH em diferentes estágios, do primeiro contato com o conceito à aplicação avançada.

Saiba o nível de maturidade

Início da jornada

Início da jornada

Ainda não ouvi falar da 4ª Onda

Você vai entender o que é, de onde vem e por que esse conceito está redefinindo o RH globalmente.

Intermediário

Intermediário

Conheço o conceito, mas não sei como aplicar

Você vai descobrir os 6 pilares e como cada um se traduz em práticas concretas dentro da sua organização.

Crítico

Crítico

Preciso convencer lideranças e criar urgência

Você vai sair com argumentos sólidos, contexto e um framework claro para mobilizar a alta direção.

Esse webinar é para

Esse webinar é para

Esse webinar é para

Diretores de RH, CHROs

Business Partner ou Gestores de pessoas

Profissionais que querem entender como o RH pode gerar valor real para clientes

RHs que precisam da base para começar a jornada, de fora pra dentro

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Quem vai estar com você nessa conversa

Quem vai estar com você nessa conversa

Quem vai estar com você nessa conversa

Uma conversa entre quem pensa e quem pratica o RH do futuro no Brasil.

Lucas Fernandes

CHRO da Caju

CHRO da Caju

Jonatan Rodrigues

Especialista de Conteúdo da Caju

Especialista de Conteúdo da Caju

Priscila Castanho

Vice President, Employee Success LATAM da Salesforce

Vice President, Employee Success LATAM da Salesforce

Inscreva-se

07 de Julho • 14h

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07 de Julho • 14h

A Quarta Onda do RH já chegou.

O RH brasileiro precisa estar pronto.

A Quarta Onda do RH já chegou.

O RH brasileiro precisa estar pronto.

As organizações que olharem para fora primeiro — para clientes, investidores e comunidade — serão as que vão definir o padrão de RH da próxima década. Este webinar é o seu ponto de partida.

As organizações que olharem para fora primeiro — para clientes, investidores e comunidade — serão as que vão definir o padrão de RH da próxima década. Este webinar é o seu ponto de partida.

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